Skip to main content
Toggle navigation
GRAPE - Group for Research in APplied Economics
@GRAPE_ORG
Publikacje
Publications
Ludzie
People
Joanna Tyrowicz
Krzysztof Makarski
Michał Krawczyk
Jan Hagemejer
Magdalena Smyk-Szymańska
Lucas van der Velde
Oliwia Komada
Katarzyna Bech
Filip Premik
Marek Weretka
Jacek Rothert
Marcin Dec
Piotr Żoch
Erita Narhetali
Hubert Drążkowski
Piotr Dworczak
Sebastian Zalas
Jan Lutyński
Marcin Lewandowski
Joanna Krysta
Filip Tokarski
Łukasz Krzempek
Projekty
Projects
Grupy projektów | Project groups
EFFICIENCY
1
INEQUALITY
5
Culture
1
PENSIONS
1
Dynamic Macroeconomics
3
Wydarzenia
Events
O nas
About us
Month
Week
Day
Year
Prev
Next
June 2021
Sun
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
30
31
1
2
3
4
5
«
Inequality and redistribution
»
«
Gender board diversity spillovers and the public eye
»
«
Równiejsza płaca od równościowego zarządu
»
«
Oko pańskie konia tuczy
»
«
Do women help women in corporate Europe?
»
6
7
8
9
10
11
12
«
Inequality and redistribution
»
«
Gender board diversity spillovers and the public eye
»
«
Równiejsza płaca od równościowego zarządu
»
«
Oko pańskie konia tuczy
»
«
Do women help women in corporate Europe?
»
Learning about the true meaning of our results
O D+ na konferencji katedr statystyki i ekonometrii
13
14
15
16
17
18
19
«
Inequality and redistribution
»
«
Gender board diversity spillovers and the public eye
»
«
Równiejsza płaca od równościowego zarządu
»
«
Oko pańskie konia tuczy
»
«
Do women help women in corporate Europe?
»
Gender Gaps Conference 2021
Designing economic policy when people are learning
»
20
21
22
23
24
25
26
«
Inequality and redistribution
»
«
Gender board diversity spillovers and the public eye
»
«
Równiejsza płaca od równościowego zarządu
»
«
Oko pańskie konia tuczy
»
«
Do women help women in corporate Europe?
»
«
Designing economic policy when people are learning
Our research on 500+ during WIEM 2021 conference
Business Data Science Summer School at Tinbergen Institute: Deep Learning
»
Continuous-time methods in Macroeconomics with Applications to Machine Learning Summer School at The University of Oxford
Progressing into efficient social security
O oszczędzaniu na emeryturę w Senacie RP
Our YIELDS preliminary results at MIBE 2021 (Quantitative Methods in Economics)
O programie Rodzina 500+ na konferencji Quantitative Methods in Economics
Our YIELDS preliminary results at WIEM 2021
Historycznie i perspektywicznie o ubóstwie osób w wieku emerytalnym w Polsce
Non-traded goods, factor markets frictions, and international capital flows
»
27
28
29
30
1
2
3
«
Inequality and redistribution
»
«
Gender board diversity spillovers and the public eye
»
«
Równiejsza płaca od równościowego zarządu
»
«
Oko pańskie konia tuczy
»
«
Do women help women in corporate Europe?
»
«
Business Data Science Summer School at Tinbergen Institute: Deep Learning
Discussing international financial frictions at a central bank
«
Non-traded goods, factor markets frictions, and international capital flows
13
/
Sep
/
2024
Gender Gaps Conference 2024
01
/
Jul
/
2024
Summer Workshop on Macro & Finance 2024
11
/
Sep
/
2023
Gender Gaps Conference 2023
28
/
Jun
/
2023
Summer Workshop on Macro & Finance 2023
07
/
Oct
/
2022
Gender Gaps Conference 2022
04
/
Jul
/
2022
Summer Workshop on Macro & Finance 2022
17
/
Jun
/
2021
Gender Gaps Conference 2021
27
/
Jul
/
2017
The Shadow Economy, Tax Evasion and Informal Labor
01
/
Jul
/
2016
Gender Gaps Conference 2016